จะรู้ได้อย่างไรว่าถึงเวลาเลิกกับผู้ร่วมก่อตั้งของคุณ

ความสัมพันธ์ไม่ว่าจะรูปแบบไหนก็ค่อนข้างจะซับซ้อน ไม่ว่าคุณจะเคยผ่านความสัมพันธ์ที่ยากลำบากด้วยตัวเองหรือเฝ้าดูเพื่อนหรือสมาชิกในครอบครัวผ่านความสัมพันธ์นี้ คุณก็รู้ว่าจะต้องสูญเสียมากแค่ไหน การเป็นหุ้นส่วนกับคนที่ไม่ถูกต้องอาจทำให้เกิดสิ่งต่างๆ เช่น ความสงสัยในตัวเอง ความหดหู่ ความเครียด และความวิตกกังวล ซึ่งอาจนำไปสู่ปัญหาสุขภาพได้

แม้ว่าคำว่า “ความสัมพันธ์” มักจะทำให้นึกถึงความสัมพันธ์แบบ

โรแมนติก แต่ความสัมพันธ์อื่นๆ อาจประสบกับการดิ้นรนทางจิตใจและอารมณ์แบบเดียวกับที่คู่รักโรแมนติกเผชิญในบางครั้ง และความสัมพันธ์ระหว่างหุ้นส่วนธุรกิจก็อาจพัฒนาไปในทางที่ดีได้ยากพอๆ กัน

เช่นเดียวกับความสัมพันธ์อื่นๆ การเริ่มต้นของการเป็นพันธมิตรทางธุรกิจนั้นเต็มไปด้วยความตื่นเต้น ความหวัง และสิ่งที่ดูเหมือนจะมีศักยภาพที่ไร้ขีดจำกัด ไม่ว่าจะเป็นการร่วมกันตั้งแต่เริ่มต้นของแนวคิดทางธุรกิจหรือการเป็นพันธมิตรกันหลังจากที่แนวคิดได้ถูกสร้างขึ้นแล้ว พันธมิตรทางธุรกิจต้องผ่านอะไรมาด้วยกันมากมาย

Richard Werbe ผู้ก่อตั้งและซีอี โอของStudypoolรู้ดีว่าความร่วมมือระหว่างผู้ร่วมก่อตั้งมีความสำคัญเพียงใด เขาสร้างแนวคิดมูลค่าล้านดอลลาร์กับผู้ร่วมก่อตั้งเมื่อทั้งคู่ยังเรียนอยู่ในมหาวิทยาลัย “ฉันพยายามเรียนรู้บางอย่างจากผู้ร่วมก่อตั้งอยู่เสมอ” Werbe อธิบาย “เราทำหลายอย่างร่วมกันเพียงเพราะเรารับฟังและเรียนรู้จากกันและกัน เมื่อคุณเข้าใกล้ความสัมพันธ์เป็นโอกาสในการเรียนรู้ มันจะช่วยให้คุณให้ความสำคัญกับธุรกิจเป็นอันดับแรก”

พันธมิตรบางรายมีความแข็งแกร่ง และการทำงานหนักและการต่อสู้เพื่อพัฒนาและการเติบโตของธุรกิจมีแต่จะทำให้พวกเขาแข็งแกร่งขึ้น แต่ความร่วมมืออื่นๆ ไม่ได้ผล การตัดสินใจเลิกกับผู้ร่วมก่อตั้งของคุณไม่ใช่เรื่องง่าย

แม้ว่าผู้ร่วมก่อตั้งและหุ้นส่วนธุรกิจบางรายจะไม่ได้ดึงน้ำหนักจากจุดเริ่มต้น แต่เป็นไปได้ว่าคุณทั้งคู่ได้ทุ่มเททุกอย่างเพื่อให้ธุรกิจของคุณดำเนินไปได้ หากคุณกำลังเครียดและนอนไม่หลับอาจถึงเวลาที่ต้องเลิกทำสิ่งต่างๆ นี่คือสัญญาณบางอย่างที่อาจถึงเวลาเลิกกับผู้ร่วมก่อตั้งของคุณ

1. พวกเขาไม่อยู่

ความสมดุลระหว่างชีวิตและการทำงานเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่งแต่ถ้าคู่ของคุณไม่มางานเป็นประจำและไม่ได้แจ้งให้ทราบว่าพวกเขาจะไม่มาเมื่อไหร่และทำไม นั่นเป็นสัญญาณที่บอกว่าพวกเขาอาจไม่ได้มุ่งมั่นอย่างเต็มที่ . สิ่งสำคัญที่ทั้งคู่มอบให้เมื่ออยู่ในความสัมพันธ์ และแม้ว่าบางครั้งอาจไม่ได้สมดุลเท่ากันเสมอไป แต่ก็ควรให้อย่างพอเหมาะพอเจาะแม้เมื่อเวลาผ่านไป แม้ว่าพวกเขาจะปรากฏตัว หากพวกเขาไม่ได้มีส่วนร่วมในการดำเนินงานประจำวันและมีส่วนร่วมในเรื่องสำคัญหรือ (สิ่งที่พวกเขาคิดว่าเป็นเรื่อง “สนุก”) ก็อาจเป็นสัญญาณว่าถึงเวลาที่จะต้องพิจารณาที่จะทำลาย ขึ้น.

2. การสื่อสารของคุณพัง

การสื่อสารมีความสำคัญต่อการอยู่รอดของความสัมพันธ์ใดๆ 

หากการสื่อสารระหว่างคุณกับผู้ร่วมก่อตั้งล้มเหลว นั่นเป็นสัญญาณที่คุณควรให้ความสำคัญอย่างจริงจัง การสื่อสารที่ไม่ดีไม่เพียงส่งผลกระทบต่อการเป็นหุ้นส่วนของคุณเท่านั้น มันจะส่งผลกระทบต่อธุรกิจทั้งหมดของคุณเช่นกัน หากคุณและคู่ของคุณไม่สื่อสารกันในประเด็นสำคัญ สิ่งต่างๆ มีแนวโน้มจะตกต่ำลงอย่างรวดเร็ว

3. พวกเขาไม่มีวิธีแก้ปัญหาใดๆ

มีปัญหานับล้านที่คุณจะต้องเจอในฐานะเจ้าของธุรกิจ หากไม่ใช่เรื่องการเงิน ก็จะเกี่ยวข้องกับคุณภาพของทีมของคุณ หรือปัญหาเกี่ยวกับห่วงโซ่อุปทานของคุณ หรืออย่างอื่น ในฐานะเจ้าของธุรกิจ คุณควรคาดหวังว่าปัญหาจะเกิดขึ้น แต่สิ่งสำคัญคือต้องมีวิธีแก้ปัญหาด้วยเช่นกัน หากผู้ร่วมก่อตั้งของคุณเอาแต่เสนอปัญหาและปิดกั้นแนวทางแก้ไขที่มีปัญหามากกว่านี้ธุรกิจของคุณก็จะประสบปัญหา

การขาดแนวทางแก้ไขไม่เพียงแต่จะส่งผลเสียต่อธุรกิจของคุณเท่านั้น แต่การมีผู้ร่วมก่อตั้งที่มุ่งแต่แง่ลบและปัญหาต่างๆ แทนที่จะเอาแต่ก้มหน้าก้มตาทำงานอาจทำให้เกิดปัญหามากมายกับบริษัทและวัฒนธรรมโดยรวมของบริษัทได้ .

4. คุณไม่สามารถตกลงได้

หากคุณและผู้ร่วมก่อตั้งของคุณไม่สามารถตกลงกันได้ในประเด็นใดๆ ไม่ว่าเรื่องเล็กหรือเรื่องใหญ่ ธุรกิจของคุณจะไม่มีทางไปถึงไหนได้เลย ไม่เพียงแต่ธุรกิจของคุณจะตกอยู่ในภาวะจำยอม แต่ความไม่ลงรอยกันอย่างต่อเนื่องอาจส่งผลต่อสุขภาพของคุณอย่างรุนแรง อย่าคิดว่าคุณและคู่ของคุณควรเห็นพ้องต้องกันในทุกเรื่อง – ความหลากหลายในมุมมองเป็นสิ่งสำคัญ แต่เมื่อคุณไม่สามารถทำอะไรให้สำเร็จได้ นั่นเป็นสัญญาณที่แน่นอนว่าอาจถึงเวลาที่ต้องตัดสัมพันธ์

credit: sellwatchshop.com kaginsamericana.com NeworleansCocktailBlog.com coachfactoryoutletswebsite.com lmc2web.com thegillssell.com jumpsuitsandteleporters.com WagnerBlog.com moshiachblog.com